宁波猎头行业还有一个最大的弊端就是专业人才的缺失。目前国内猎头行业发展迅猛，宁波猎头公司多如雨后春笋，同行竞争激烈，导致专业顾问严重匮乏。现在中国的猎头公司有3000多家，光宁波就有几百家。但实际做得不错、能真正称得上是猎头公司的只有不到30家。记者调查获悉，一间办公室，两三个人、一部电话、一台传真机、一台电脑，就能成为一个小猎头公司......[详细]
宁波拓培人力资源顾问有限公司是中国第一代专业的人才顾问公司自1997年成立以来，连续十几年来已成功地为众多在中国经营的跨国公司、欧美外资公司、香港公司以及有一流实力的国内公司等各类具代表性的中外著名企业提供了优良的人才寻访服务。经过多年在人才行业的经营，我们积累了丰富的人才信息资源，形成了一套高效快捷和专业性的运作模式，培养了一批经验丰富的顾问团队，使我们在猎头服务方面具有很大的行业竞争优势，在行业中享有很好的声誉...... [详细]
首先是规划应当明确，即规划的内容要具体要有时间进度表诚如我们提出绩效考核的目标的“SMART”原则，即具体的、可测量的、可达到的、现实的、有时间限制的五大要素同时能用甘特图明确地表示进行的周期。有条件的话应当针对每一特定项目指定项目负责人，实施项目管理制度。其次是规划必须完整。规划必须科学地充分考虑到大、小环境的变化...... [详细]
前天上午，宁波江东区第十二届科技人才周、第六届中国专利周宁波活动周在宁波人才广场开幕。开幕式上颁出了一连串的奖项。在会上，卡斯达企业管理顾问有限公司的总经理董维萍作为“服务业政府特殊津贴人才”，受到了江东区委、区政府的表彰，她还将获得为期三年、每月２０００元的服务业政府特殊津贴，并享受进修深造、定期体检等待遇......[详细]
